2.對解決以上問題的思考

　　綜觀以上建設項目在設計階段確定和控制工程造價存在的問題，筆者認為對其解決的方法應從以下幾點著手。

　　2.1完善法律、法規(guī)，推行由工程造價咨詢單位全過程的造價管理

　　為了提高我國工程造價管理的水平，盡快與國際慣例接軌，工程造價管理必須進入完全市場化，政府行使協(xié)調監(jiān)督作用的職能，社會造價咨詢機構成為一個行業(yè)，公正地展開中介咨詢業(yè)務，實行對工程造價從建設項目可行性研究報告、項目投資估算、設計方案投資估算、初步設計概算、施工圖預算、工程承包合同價格、工程結算至竣工決算的全過程管理。

　　工程造價咨詢單位作為具有獨立法人地位的經濟實體。其經濟利益和經營活動理應受理法律保證；也應受到法律、法規(guī)的規(guī)范，受到職業(yè)道德的約束。目前我過有關主管部門雖然頒發(fā)了一些管理辦法和實施細則，但還缺乏正式立法，權威性還不夠。同時已有的管理辦法在執(zhí)行中也存在問題。為使我國剛剛形成亟待發(fā)展的工程造價咨詢業(yè)能夠得以迅速健康的發(fā)展，國家有關部門就應加大對工程造價咨詢市場的規(guī)范力度，制定出有關工程造價咨詢業(yè)管理辦法的實施細則，建立獎勵及責任賠償制，建立信用評級制度。以提高造價工程執(zhí)業(yè)人員的責任新，調動工程造價執(zhí)業(yè)人員積極性。國家資質管理部門，應加強對工程造價咨詢單位執(zhí)業(yè)行為及造價工程師職業(yè)道德的檢查和監(jiān)督，對有非法活動和不道德執(zhí)業(yè)行為的單位及個人進行嚴厲的處罰。嚴格實行市場的準入和清出制度，保證工程造價咨詢的服務質量和良好的市場經濟環(huán)境。

　　2.2提高造價專業(yè)人員素質，培養(yǎng)復合型人才

　　搞好工程造價管理一是靠體制、二是靠人才。為提高造價專業(yè)人員的技術素質，確保工程造價管理的工作質量。必須加大推行造價工程師執(zhí)業(yè)資格制度的力度，嚴格控制造價工程師考試申請報考條件，對不滿足條件的人員不得報名。注重造價工程師注冊后的繼續(xù)教育及注冊期滿繼續(xù)注冊的業(yè)務培訓工作。以避免考試合格而無實際工作經驗、無專業(yè)能力及專業(yè)技巧的人員進入造價工程師隊伍。促進造價工程師不斷的受繼續(xù)教育，更新知識，拓展知識結構，并在實際工程中不斷總結經驗，使之成為既懂經濟、管理、法律和現行政策，并具有豐富經驗和良好職業(yè)道德的復合型人才。在工程造價全過程管理中真正的起到合理地確定和有效地控制工程造價的主導作用。

　　2.3正確處理好工程設計與工程造價關系，實現技術經濟一體化

　　工程設計是具體實現技術與經濟對立統(tǒng)一的過程。工程設計階段是控制工程造價的關鍵，工程造價對工程設計也有很大的制約作用。在我國財力不足的今天，必須強化工程設計人員的經濟決定技術，財力決定工程規(guī)模和建設標準的意識。使他們時刻考慮如何提高工程與成本的比值，自覺自愿的進行優(yōu)化設計，確保限額目標實現。在工程建設過程中把技術經濟相結合要通過技術比選、經濟分析和效果評價，正確處理技術先進與經濟合理兩者之間的對立統(tǒng)一關系，力求技術先進條件下的經濟合理，在經濟黑的基礎上的技術先進，實現技術與經濟一體化，把控制工程造價觀念滲透到各個階段中。從而使設計產品技術先進，經濟合理。使工程造價得到合理的確定和有效的控制。要想作到這一點除必須要求工程造價人員有較高的技術素質及較強的工程造價意識外，更應該有調動設計人員優(yōu)化設計積極性的有權威性的法律、法規(guī)。

　　2.4加強建立工程造價資料積累制度

　　建立穩(wěn)定的工程造價資料積累制度，對我國加強工程造價管理，合理地確定和有效地控制工程造價具有十分重要的意義。為了制度的實現，國家應制定相應的有權威性的法律、法規(guī)監(jiān)督實施，用經濟手段調動工程造價人員隨時積累工程造價資料的積極性，并按照規(guī)定的內容按時提供該有關部門；反饋有關部門提供的資料的使用情況。國家有關部門公布的資料應具有實用性和可靠性。

　　由于工程造價資料的積累工作量非常大，范圍非常廣。利用信息技術（IT）實現計算機網絡信息跨地區(qū)管理，將給我們帶來極大的方便。