
合法用工和違法用工-二級建造師工程法規(guī)考點
2021年二級建造師正在備考中,小編為大家整理了2021年二級建造師《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識》的一些知識點與考點,希望對考生們有所幫助。
合法用工和違法用工
一、“包工頭”用工模式
本質(zhì)是一種自然人為民事主體的非法人勞動關(guān)系(包工頭與農(nóng)民工簽訂勞動合同);
包工頭承攬分包業(yè)務(wù)目前基本被禁止。
二、勞務(wù)派遣
勞務(wù)派遣單位與勞動者訂立勞動合同,由勞動派遣單位將勞動者派遣到實際用工單位工作,由派遣單位向勞動者支付工資、福利及社會保險費,實際用工單位提供勞動條件并按照勞務(wù)派遣協(xié)議支付用工費用的新型用工方式;
特征是勞動者的聘用和使用分離。
勞務(wù)派遣只能在臨時性、輔助性或替代性的工作崗位上實施。
【提示】涉及到勞務(wù)派遣單位、勞動者和用工單位三方。簽訂勞動合同關(guān)系(由勞務(wù)派遣單位與勞動者簽訂,兩年以上的固定期限合同)和勞務(wù)派遣協(xié)議(由勞務(wù)派遣單位與用工單位之間簽訂)。
【注意1】勞務(wù)派遣單位依公司法的規(guī)定設(shè)立,注冊資本不得少于200萬元;
【注意2】被派遣的勞動者在無工作期間,應(yīng)由勞務(wù)派遣單位按月支付當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn);
【注意3】被派遣的勞動者享有與用工單位的勞動者同工同薪的權(quán)利;
【注意4】勞務(wù)派遣單位和用工單位不得向被派遣者收取費用。
【2020試題·多選題】關(guān)于勞務(wù)派遣的說法,正確的有( )。
A.勞務(wù)派遣的顯著特征是勞動者的聘用與使用分離
B.經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法申請行政許可
C.實施勞務(wù)派遣的,由用工單位與勞動者訂立勞動合同
D.勞務(wù)派遣可以在關(guān)鍵性的工作崗位上實施
E.被派遣勞動者在無工作期間,勞務(wù)派遣單位無需向其支付報酬
『正確答案』AB
『答案解析』本題考查的是勞務(wù)派遣。選項C錯誤,勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者應(yīng)當(dāng)訂立勞動合同。選項D錯誤,勞務(wù)派遣用工是補(bǔ)充形式,只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施;選項E錯誤,被派遣勞動者在無工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),向其按月支付報酬。
三、勞務(wù)分包企業(yè)
勞務(wù)分包必須有資質(zhì),勞務(wù)企業(yè)要與農(nóng)民工簽訂勞動合同(不能是包工頭個人與農(nóng)民工簽訂合同)。
【注意】施工總承包、專業(yè)承包企業(yè)直接雇用農(nóng)民工,必須簽訂勞動合同并辦理社會保險。
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